Macierzyństwo a aktywność zawodowa Polek
Sytuacja kobiet na rynku pracy wciąż pozostawia wiele do życzenia. Często na swojej drodze zawodowej napotykają na różnego rodzaju dyskryminacje i trudności w znalezieniu zatrudnienia. Jedną z przeszkód nadal pozostaje macierzyństwo. W Polsce trudno jest pogodzić pracę z życiem prywatnym ze względu na brak powszechnego systemu opieki na dziećmi. Czy wobec tego zmiany jakie nastąpiły w Kodeksie pracy i dyrektywa work-life balance zmieni coś w tym temacie?